工程师 Olav Kvern 经过 16 年的旅程,打造出帮助音乐家弹吉他的机器人

工程师花费16年打造机器人帮助吉他手弹吉他
你会对你所看到或听到的感到惊讶。

来自挪威的工程师奥拉夫·克文 (Olav Kvern) 发明了一个可以拾取电吉他琴弦的机器人。 这使得演奏乐器变得更加容易和容易。 这个崇高的工程历时16年才完成。

据 Makezine 报道,他描述了他如何创造这个新颖的机器人。

来源和详细信息:
https://interestingengineering.com/innovation/engineer-takes-16-years-to-build-robot-that-can-help-musicians-play-guitar

OpenAI 的 100 万美元资助计划:探索道德人工智能治理的解决方案

OpenAI 拨款 100 万美元帮助塑造道德人工智能并打击错误信息
OpenAI 在博客中宣布,它将向有关如何监管和控制人工智能的最佳想法提供 10 万美元。

ChatGPT 的创建者 OpenAI 宣布向任何能够就如何治理人工智能 (AI) 以解决偏见和其他因素提出好主意的人颁发 10 项 10 万美元的奖项。 这笔赠款将颁发给那些对人工智能领域一些最紧迫问题拥有最佳答案的人。 例如,是否应该允许人工智能对公众人物发表意见。

Adventtr/iStock。

这是为了回应关于像 ChatGPT 这样的人工智能系统是否由于训练数据而存在固有偏见的争论(更不用说幕后程序员的意见)。 有报道称人工智能生成的结果存在偏见或歧视。 谷歌和必应等搜索引擎正在生成更多误导性信息。

来源和详细信息:
https://interestingengineering.com/innovation/openai-grants-regulating-ai

波士顿动力首席执行官回应 Tesla Bot

波士顿动力首席执行官:特斯拉机器人是一个伟大的竞争对手。
波士顿动力公司首席执行官罗伯特·普莱特 (Robert Playter) 对特斯拉的人形机器人项目 Tesla Bot 发表了评论,并表示它点燃了公司内部的竞争精神。

自从特斯拉宣布其人形机器人项目以来,人们经常将其与波士顿动力公司进行比较,波士顿动力公司被广泛认为是机器人技术的领导者。

该公司是三十年前由麻省理工学院衍生出来的。

来源和详细信息:

Tesla Bot has got our competitive juices flowing, says Boston Dynamics CEO

通过人工智能释放您的创新潜力:人工智能可以帮助您提出更好的问题并解决更大的问题

人工智能可以帮助您提出更好的问题并解决更大的问题

大多数公司仍然将人工智能视为一种工具,可以降低重复性人类工作的成本和低效率,并提高组织处理和分析海量数据的能力。 当与“软”技能相结合时,它可以帮助人们提出更好的问题并变得更具创新性。

存在两条不同但相关的途径来实现这一目标。 人工智能可用于提高问题的速度、多样性和新颖性。 人工智能可以用来改变人们工作的环境和条件,让他们能够提出能够引发变革的问题——我们称之为“催化问题”。 这迫使领导者走出他们的舒适区,迫使他们在智力上犯错误,在情感上不舒服,并且更加反思。

page-utils class=article-utils–vertical hide-for-print data-js-target=page-utils data-id=标签:blogs.harvardbusiness.org,2007/03/31:999.356809 data-title=AI Can 帮助您提出更好的问题并解决更大的问题 data-url=/2023/05/ai-can-help-you-ask-better-questions-and-solve-bigger-problems data-topic= 技术和分析 data- 作者=哈尔·格雷格森; 尼古拉·莫里尼·比安齐诺 data-content-type= 数字文章 data-content-image=/resources/images/article_assets/2023/05/May23_26_887787366-383×215.jpg data-summary=

来源和详细信息:
https://hbr.org/2023/05/ai-can-help-you-ask-better-questions-and-solve-bigger-problems?tpcc=orgsocial_edit&utm_campaign=hbr&utm_medium=social

团队创造力的关键是什么?

具有超凡魅力的机器人声音:增强团队创造力?

摘要:具有魅力语调的机器人声音可以对团队的创造性表现产生积极影响。

研究人员创造了一个机器人,它的说话语气充满魅力,充满自信和热情,以测试它对学生的影响。

当机器人以超凡魅力的方式说话时,学生们会变得更有创造力,从而产生更多原创和复杂的想法。

来源和详细信息:

Charismatic Robot Voices: A Boost for Team Creativity?

是时候更新人力资源政策了

人工智能将继续存在; 现在是更新人力资源政策的时候了

ChatGPT是一种利用先进人工智能提高工作场所生产力的工具,被全国雇主广泛使用。

人力资源专家警告说,如果您的公司尚未制定人工智能的基本规则,那么您是时候更新员工手册了。

Jennifer Morehead 是 Flex HR 的所有者兼首席执行官。 她负责处理哈雷戴维森、金佰利等大公司的外包人力资源服务。

来源和详细信息:
https://www.foxbusiness.com/technology/ai-here-stay-time-update-hr-policies

探索微型机器人的集群行为:可编程活性物质的新方法

研究人员研究微型机器人的集群行为

机器人技术也不例外。 机器人越来越小是许多行业的普遍趋势。 未来的微型机器人可用于将药物输送到体内的特定部位。 这些技术的基础可以由统计物理学奠定。

美因茨约翰内斯古腾堡大学的研究人员对这个问题采取了新的方法。 他们使用主动布朗粒子模型分析了一组机器人,以及它们作为一组运动单元的行为。 《科学进展》发表了该团队的研究结果,表明可能存在另一种实现可编程活性材料的途径。

研究人员正在寻找方法来完成纳米和微米尺度的任务,否则这些任务将很困难,特别是在小型化已达到其物理极限的情况下。 一种新的选择是使用一组机器人而不是一个机器人来完成特定任务。

来源和详细信息:
https://phys.org/news/2023-05-swarming-behavior-microrobots.html